Bonjour <span contenteditable="false" data-custom-variable="{{firstname}}" fr-original-class="fr-deletable styled-tag-chip" fr-original-style="" style="background-color: rgb(248, 248, 255); border: 1px solid rgb(191, 191, 255); border-radius: 4px; color: rgb(42, 42, 196); padding: 1px 8px; font-size: 11px; display: inline-block; margin: 0px; overflow-wrap: anywhere; user-select: none; box-sizing: inherit;">First name, Je vous remercie grandement d&#39;avoir fait un don &agrave; la CITIM dans le cadre de sa premi&egrave;re campagne de financement !&nbsp; Ce geste a un impact concret sur notre organisme : il nous donne les moyens de continuer &agrave; accompagner un maximum de personnes immigrantes dans leur int&eacute;gration professionnelle au Qu&eacute;bec.&nbsp; Si vous souhaitez contribuer davantage &agrave; notre cause, vous pouvez parler de notre campagne de collecte de fonds dans votre entourage en leur partageant ce lien : https://www.citim.org/nous-soutenir/ Nous sommes heureux de pouvoir compter sur votre soutien! Au plaisir, Laura CharetteCharg&eacute;e de la philanthropieCITIMlcharette@citim.org

Pour la première fois dans son histoire, la CITIM lance une campagne de collecte de fonds. Notre objectif : amasser 25 000$ pour poursuivre notre mission auprès des travailleur·euse·s étranger·ère·s temporaires. En faisant un don aujourd'hui, vous soutenez l'intégration professionnelle de ceux et celles qui ont choisi le Québec pour construire leur avenir.  Pourquoi collecter des fonds?En 2024, la CITIM a aidé 869 travailleur-euses étranger·ère·s temporaires à poursuivre leur carrière au Québec. Il s'agit d'un service essentiel à leur intégration, parce que les personnes immigrantes font face à plusieurs obstacles dans leur recherche d'emploi, comme le manque de reconnaissance de leurs compétences acquises à l'étranger et l'absence de réseau local. Toutefois, depuis février 2025, les travailleur·euse·s étranger·ère·s temporaires ont perdu l'accès aux services publics en employabilité. La CITIM refuse de les abandonner. Nous continuons de les accompagner gratuitement, bien que nous ne soyons plus financés pour le faire. Pourquoi? Parce que l'on croit que chaque personne immigrante a le potentiel de faire avancer notre société si on lui en donne les moyens.  C'est là que vous pouvez faire une vraie différence. À quoi serviront les sous? En faisant un don, vous permettez à des personnes immigrantes à statut précaire de recevoir gratuitement un accompagnement dans leur recherche d'emploi :<ul><li>Révision du CV et de la lettre de motivation ;</li><li>Préparation à l'entrevue ;</li><li>Mise en relation avec des employeurs ;</li><li>Apprentissage des codes culturels du monde du travail québécois.</li></ul>Résultat : des centaines de travailleur·euse·s motivé·e·s et qualifié·e·s, qui accèdent rapidement au marché du travail, afin de contribuer pleinement au développement du Québec.  Un immense merci pour votre générosité!

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CITIM

### Context Profile for CITIM

#### 1. Organization Mission & Cause
CITIM (Centre d'Intégration et de Services aux Immigrants de Montréal) is dedicated to facilitating the integration of immigrants into the Montreal community. Their mission is to promote social inclusion and support newcomers in their professional and personal development, ensuring they can contribute positively to society. They aim to enhance the quality of life for immigrants through various services, including job placement, training, and community engagement.

#### 2. Type of Activities
CITIM engages in a variety of activities, including:
- **Job Fairs and Networking Events:** Such as "Venez rencontrer la Ville de Montréal!" where participants can meet city representatives and explore job opportunities.
- **Workshops and Training Programs:** Focused on skills development and integration into the workforce.
- **Community Programs:** Initiatives aimed at fostering social connections among immigrants and between immigrants and local communities.
- **Fundraising Campaigns:** To support their ongoing programs and services.

#### 3. Tone of Voice
The tone of CITIM's communications is:
- **Friendly and Inviting:** The language is approachable, encouraging participation and engagement.
- **Professional:** While maintaining a casual tone, the organization communicates with authority and expertise in integration services.
- **Inspirational:** Messages often motivate individuals to take action towards their integration and career goals.

#### 4. Emoji Usage
CITIM does not prominently use emojis in their communications. Their content tends to be more formal and focused on clear, professional messaging rather than casual or playful elements.

#### 5. Key Facts
- **Founding Information:** CITIM was established to address the needs of immigrants in Montreal.
- **Scale:** The organization has a comprehensive outreach with 99 total forms and 93 email campaigns, indicating a robust engagement strategy.
- **Impact Metrics:** While specific metrics are not detailed on the website, the organization emphasizes the importance of community integration and support for immigrants.
- **Volunteer Information:** Information on volunteering opportunities is likely available through their website, encouraging community involvement.

#### 6. Writing Guidelines
When creating content for CITIM, consider the following guidelines:
- **Use Clear and Accessible Language:** Avoid jargon and ensure that messages are easy to understand for a diverse audience.
- **Encourage Engagement:** Use calls to action that invite participation in events and programs.
- **Maintain a Supportive Tone:** Highlight the supportive nature of the organization, emphasizing community and belonging.
- **Focus on Outcomes:** Whenever possible, include success stories or testimonials to illustrate the impact of CITIM's work.

This context profile serves as a foundational guide for generating personalized and relevant content for CITIM, aligning with their mission and communication style.

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