A young woman in a graduation cap and gown holds a question mark sign in front of a colorful background with event details and sponsor logos.

Agilists4Sustainability

LXCL:<ul class="lxcl-ul"><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Cash prizes: $500 for the winning team, plus a chance for your team's prototype to be selected for post-event follow-up</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Breakfast and lunch included</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">A beautiful venue: Maison du Développement Durable, in the heart of downtown Montreal</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Great networking opportunities</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">A full day of social innovation, guided by expert, bilingual (EN/FR) facilitators who'll take you on a journey to co-create practical solutions to the challenge</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">An expert panel sharing insights on AI, the changing job market, and how to navigate it</li></ul>

General Admission

LXCL:<ul class="lxcl-ul"><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Prix en argent : 500 $ pour l’équipe gagnante,  avec en prime la possibilité que le prototype de votre équipe soit sélectionné pour un suivi après l'événement</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Café du matin et dîner inclus</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Un lieu magnifique : la Maison du Développement Durable, en plein cœur du centre-ville de Montréal</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">De belles occasions de réseautage</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Une journée complète d'innovation sociale, guidée par des facilitateur·rice·s expert·e·s et bilingues (FR/EN) qui vous amèneront à co-créer des solutions concrètes au défi</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Un panel d'expert·e·s qui partageront leurs connaissances sur l'IA, le nouveau marché du travail, et comment s'y retrouver</li></ul>

Admission Générale

LXCL:Vous devrez présenter votre carte étudiante à l'accueil avant d'entrer dans la salle. La date de la carte doit être 2025 ou 2026.<ul class="lxcl-ul"><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Prix en argent : 500 $ pour l’équipe gagnante,  avec en prime la possibilité que le prototype de votre équipe soit sélectionné pour un suivi après l'événement</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Café du matin et dîner inclus</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Un lieu magnifique : la Maison du Développement Durable, en plein cœur du centre-ville de Montréal</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">De belles occasions de réseautage</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Une journée complète d'innovation sociale, guidée par des facilitateur·rice·s expert·e·s et bilingues (FR/EN) qui vous amèneront à co-créer des solutions concrètes au défi</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Un panel d'expert·e·s qui partageront leurs connaissances sur l'IA, le nouveau marché du travail, et comment s'y retrouver</li></ul>

Étudiant(e)s / Jeunes diplômé(e)s

LXCL:You will be required to show your student ID at the registration table before entering the room. The ID date can be 2025 or 2026.<ul class="lxcl-ul"><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Cash prizes: $500 for the winning team, plus a chance for your team's prototype to be selected for post-event follow-up</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Breakfast and lunch included</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">A beautiful venue: Maison du Développement Durable, in the heart of downtown Montreal</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">Great networking opportunities</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">A full day of social innovation, guided by expert, bilingual (EN/FR) facilitators who'll take you on a journey to co-create practical solutions to the challenge</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">An expert panel sharing insights on AI, the changing job market, and how to navigate it</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">The possibility of having your team's prototype selected for post-event follow-up.</li><li class="lxcl-listItem" dir="ltr">All construction materials are included; no laptops. We invite you to bring yours, if you wish.</li></ul>

Students / Recent Graduates

The AI-enabled job market is changing fast &mdash; how people get hired, build skills, and grow their careers. That creates real opportunities, but also real challenges: for students and grads building a career, employers seeking talent, educators preparing the next generation, and organizations adapting to a changing world of work. The Campus to AI Job Market SIP-A-THON is a one-day collaborative innovation experience bringing together: 🎓 Students &amp; recent graduates 💼 Employers &amp; recruiters 🤖 AI &amp; technology experts 🏫 Educators 🚀 Innovators 🌱 Community organizations Together, we&#39;re tackling one big question: How might Montr&eacute;al&#39;s communities better support recent graduates thriving in an AI-enabled job market? Here&#39;s what the day looks like: 🕘 9:00 Welcome, breakfast &amp; networking 🚩 9:30 Kickoff &amp; agenda 🧩 10:00 Team formation by theme 🍽️ 12:00 Lunch &amp; networking 🎤 12:30 Expert panel 🛠️ 1:00 Prototype development &amp; mentoring 📣 3:15 Team presentations 🏆 4:30 Closing &amp; networking This year, teams will create prototypes from five concrete challenges, heard directly from recent grads and backed by research:<ol fr-original-style="" style="width: 100%; box-sizing: inherit;"><li fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;">Bridging Education and Employment - schools are teaching and employers expecting different things: technical skills, yes, but also soft skills and AI fluency.</li><li fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;">AI is Transforming Recruitment - candidates apply at scale, employers screen at scale, creating an opaque filter no one fully controls.</li><li fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;">Relationships and Networking as Strategy - a real, human connection still beats a resume.</li><li fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;">AI Literacy is Expected - fluency with AI is becoming table stakes.</li><li fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;">The Entry-Level Access Paradox - as AI takes over junior tasks, entry-level jobs are changing fast.</li></ol>This is a co-creation event, not a lecture. Guided by an experienced team of facilitators from The Sustainability Incubator Program (The SIP), teams move from understanding a challenge to building a real prototype by day&#39;s end. Who&#39;s coming: organizers, facilitators, mentors, panelists, and jury will guide and support your team all day, including: Facilitators: a dedicated team from The SIP, co-led by Zaida Mangones (career &amp; professional coaching &amp; trainer and leadership development advisor) and Isabelle Therrien (agile coaching, team facilitation &amp; collaboration) Mentors: Charlotte Pivot (EdTech strategy), Hassan Mansur (applied AI engineering, agentic AI &amp; LLM integration), Justin Penney (UX design &amp; product Strategy), Julien Beaulieu (machine learning engineering),Sana Iftikhar (machine learning researcher) Panelists &amp; Judges: Afua Boateng (executive search &amp; talent strategy), Ben de Tarade-Bentinck (data &amp; AI business architecture/governance), Michael Labelle (innovation &amp; industry, academia pathways), Simon Langevin (AI product strategy). Organizing team: Niloufar Pilghoush (Montr&eacute;al Third Place founder; also on the jury), Joanne Stone (The SIP founder), Yu-Ju Lin (SIPster), Ann-Marie Kong (SIPster) Beyond the solutions you build, you&#39;ll learn from AI and job-market experts, hear perspectives from outside your sector, connect with new talent or new opportunities, and strengthen future-ready skills &mdash; collaboration, creative problem-solving, systems thinking, and design thinking. At the end of the day, a multidisciplinary jury will select 2&ndash;3 promising prototypes for post-event follow-up and the top prototype will receive a $500 Team Prize. Bring your experience. Bring your questions. Bring your perspective. Prepare for the future of work by helping shape it, together. Co-organized by Montr&eacute;al Third Place and The Sustainability Incubator Program (The SIP), with the support of Academos, ALPFA Montr&eacute;al, Women in Agile, Mitacs, YES Employment and Entrepreneurship and The Information and Communications Technology Council. PRIZE NOTICE &mdash; $500 TEAM PRIZEOne (1) prize of CAD $500, split equally among eligible winning team members. Winner determined by merit by an independent panel &mdash; no element of chance. Facilitators, mentors, judges, organizers, and their immediate family are not eligible and you need to be 18 years of age or older. The independent panel of experts evaluates prototypes at the end of the event for viability, impact, originality, and clarity. Judges apply their professional discretion. All decisions are final.&nbsp; <a fr-original-style="" href="https://drive.google.com/file/d/1JPzMeEi6y-2hwgtSBUgaP_iNqkT2fA4p/view?usp=sharing" style="text-decoration-color: currentcolor; user-select: auto; box-sizing: inherit;" target="_blank">Full rules</a> &middot; Questions:sipsters@the-sip.worldBy registering, you agree to the Official Prize Rules.

The AI-enabled job market is changing fast — how people get hired, build skills, and grow their careers. That creates real opportunities, but also real challenges: for students and grads building a career, employers seeking talent, educators preparing the next generation, and organizations adapting to a changing world of work. The Campus to AI Job Market SIP-A-THON is a one-day collaborative innovation experience bringing together: 🎓 Students &amp; recent graduates 💼 Employers &amp; recruiters 🤖 AI &amp; technology experts 🏫 Educators 🚀 Innovators 🌱 Community organizations Together, we're tackling one big question: How might Montréal's communities better support recent graduates thriving in an AI-enabled job market? Here's what the day looks like: 🕘 9:00 Welcome, breakfast &amp; networking 🚩 9:30 Kickoff &amp; agenda 🧩 10:00 Team formation by theme 🍽️ 12:00 Lunch &amp; networking 🎤 12:30 Expert panel 🛠️ 1:00 Prototype development &amp; mentoring 📣 3:15 Team presentations 🏆 4:30 Closing &amp; networking This year, teams will create prototypes from five concrete challenges, heard directly from recent grads and backed by research:<ol><li>Bridging Education and Employment - schools are teaching and employers expecting different things: technical skills, yes, but also soft skills and AI fluency.</li><li>AI is Transforming Recruitment - candidates apply at scale, employers screen at scale, creating an opaque filter no one fully controls.</li><li>Relationships and Networking as Strategy - a real, human connection still beats a resume.</li><li>AI Literacy is Expected - fluency with AI is becoming table stakes.</li><li>The Entry-Level Access Paradox - as AI takes over junior tasks, entry-level jobs are changing fast.</li></ol>This is a co-creation event, not a lecture. Guided by an experienced team of facilitators from The Sustainability Incubator Program (The SIP), teams move from understanding a challenge to building a real prototype by day's end. Who's coming: organizers, facilitators, mentors, panelists, and jury will guide and support your team all day, including: Facilitators: a dedicated team from The SIP, co-led by Zaida Mangones (career &amp; professional coaching &amp; trainer and leadership development advisor) and Isabelle Therrien (agile coaching, team facilitation &amp; collaboration) Mentors: Charlotte Pivot (EdTech strategy), Hassan Mansur (applied AI engineering, agentic AI &amp; LLM integration), Justin Penney (UX design &amp; product Strategy), Julien Beaulieu (machine learning engineering),Sana Iftikhar (machine learning researcher) Panelists &amp; Judges: Afua Boateng (executive search &amp; talent strategy), Ben de Tarade-Bentinck (data &amp; AI business architecture/governance), Michael Labelle (innovation &amp; industry, academia pathways), Simon Langevin (AI product strategy). Organizing team: Niloufar Pilghoush (Montréal Third Place founder; also on the jury), Joanne Stone (The SIP founder), Yu-Ju Lin (SIPster), Ann-Marie Kong (SIPster) Beyond the solutions you build, you'll learn from AI and job-market experts, hear perspectives from outside your sector, connect with new talent or new opportunities, and strengthen future-ready skills — collaboration, creative problem-solving, systems thinking, and design thinking. At the end of the day, a multidisciplinary jury will select 2–3 promising prototypes for post-event follow-up and the top prototype will receive a $500 Team Prize. Bring your experience. Bring your questions. Bring your perspective. Prepare for the future of work by helping shape it, together. Co-organized by Montréal Third Place and The Sustainability Incubator Program (The SIP), with the support of Academos, ALPFA Montréal, Women in Agile, Mitacs, YES Employment and Entrepreneurship and The Information and Communications Technology Council. PRIZE NOTICE — $500 TEAM PRIZEOne (1) prize of CAD $500, split equally among eligible winning team members. Winner determined by merit by an independent panel — no element of chance. Facilitators, mentors, judges, organizers, and their immediate family are not eligible and you need to be 18 years of age or older. The independent panel of experts evaluates prototypes at the end of the event for viability, impact, originality, and clarity. Judges apply their professional discretion. All decisions are final.  <a href="https://drive.google.com/file/d/1JPzMeEi6y-2hwgtSBUgaP_iNqkT2fA4p/view?usp=sharing" target="_blank">Full rules</a> · Questions:sipsters@the-sip.worldBy registering, you agree to the Official Prize Rules.

Campus to AI Job Market SIP-A-THON

Le march&eacute; du travail &agrave; l&#39;&egrave;re de l&#39;IA &eacute;volue vite &mdash; la fa&ccedil;on dont on est embauch&eacute;, dont on d&eacute;veloppe ses comp&eacute;tences et dont on b&acirc;tit sa carri&egrave;re. Cela cr&eacute;e de vraies occasions, mais aussi de vrais d&eacute;fis : pour les &eacute;tudiant&middot;e&middot;s et jeunes dipl&ocirc;m&eacute;&middot;e&middot;s qui b&acirc;tissent leur carri&egrave;re, les employeur&middot;euse&middot;s &agrave; la recherche de talents, les professionnel&middot;le&middot;s de l&#39;&eacute;ducation qui pr&eacute;parent la rel&egrave;ve, et les organisations qui s&#39;adaptent &agrave; un monde du travail en mutation. Le SIP-A-THON Du campus au march&eacute; du travail &agrave; l&#39;&egrave;re de l&#39;IA est une exp&eacute;rience d&#39;innovation collaborative d&#39;une journ&eacute;e qui r&eacute;unit : 🎓 &Eacute;tudiant&middot;e&middot;s et jeunes dipl&ocirc;m&eacute;&middot;e&middot;s 💼 Employeur&middot;euse&middot;s et recruteur&middot;euse&middot;s 🤖 Expert&middot;e&middot;s en IA et technologie 🏫 Professionnel&middot;le&middot;s de l&#39;&eacute;ducation 🚀 Innovateur&middot;rice&middot;s 🌱 Organismes communautaires Ensemble, nous nous attaquons &agrave; une grande question : comment les communaut&eacute;s montr&eacute;alaises peuvent-elles mieux soutenir les jeunes dipl&ocirc;m&eacute;&middot;e&middot;s qui s&#39;&eacute;panouissent dans un march&eacute; du travail transform&eacute; par l&#39;IA? Voici &agrave; quoi ressemblera la journ&eacute;e : 🕘 9 h 00 &mdash; Accueil, d&eacute;jeuner et r&eacute;seautage 🚩 9 h 30 &mdash; Lancement et pr&eacute;sentation de l&#39;agenda 🧩 10 h 00 &mdash; Formation des &eacute;quipes par th&egrave;me 🍽️ 12 h 00 &mdash; D&icirc;ner et r&eacute;seautage 🎤 12 h 30 &mdash; Panel d&#39;expert&middot;e&middot;s 🛠️ 13 h 00 &mdash; D&eacute;veloppement du prototype et mentorat 📣 15 h 15 &mdash; Pr&eacute;sentations des &eacute;quipes 🏆 16 h 30 &mdash; Cl&ocirc;ture et r&eacute;seautage Cette ann&eacute;e, les &eacute;quipes cr&eacute;eront des prototypes &agrave; partir de cinq d&eacute;fis concrets, directement issus de t&eacute;moignages de jeunes dipl&ocirc;m&eacute;s et appuy&eacute;s par la recherche::<ol fr-original-style="" style="width: 100%; box-sizing: inherit;"><li fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;">Le pont entre les &eacute;tudes et l&#39;emploi &mdash; les &eacute;coles enseignent une chose, les employeur&middot;euse&middot;s en attendent une autre : des comp&eacute;tences techniques, certes, mais aussi des comp&eacute;tences relationnelles et une ma&icirc;trise de l&#39;IA.</li><li fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;">L&#39;IA transforme le recrutement &mdash; les candidat&middot;e&middot;s postulent en masse, les employeur&middot;euse&middot;s pr&eacute;s&eacute;lectionnent en masse, cr&eacute;ant un filtre opaque que personne ne ma&icirc;trise pleinement.</li><li fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;">Le r&eacute;seau et les relations comme strat&eacute;gie &mdash; un lien humain authentique p&egrave;se encore plus lourd qu&#39;un CV.</li><li fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;">La ma&icirc;trise de l&#39;IA, une attente de base &mdash; la ma&icirc;trise de l&#39;IA devient rapidement un pr&eacute;requis.</li><li fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;">Le paradoxe de l&#39;acc&egrave;s aux postes d&#39;entr&eacute;e &mdash; &agrave; mesure que l&#39;IA prend en charge les t&acirc;ches juniors, les postes d&#39;entr&eacute;e se transforment rapidement.</li></ol>Il s&#39;agit d&#39;un &eacute;v&eacute;nement de co-cr&eacute;ation, pas d&#39;une conf&eacute;rence. Guid&eacute;es par une &eacute;quipe exp&eacute;riment&eacute;e de facilitateur&middot;rice&middot;s du Sustainability Incubator Program (The SIP), les &eacute;quipes passent de la compr&eacute;hension d&#39;un d&eacute;fi &agrave; un vrai prototype d&#39;ici la fin de la journ&eacute;e. Qui sera pr&eacute;sent : organisateur&middot;rice&middot;s, facilitateur&middot;rice&middot;s, mentor&middot;e&middot;s, pan&eacute;listes et jury vous accompagneront tout au long de la journ&eacute;e, notamment : Facilitateur&middot;rice&middot;s : une &eacute;quipe d&eacute;di&eacute;e du SIP, co-dirig&eacute;e par Zaida Mangones (coach de carri&egrave;re et professionnelle, formatrice et conseill&egrave;re en d&eacute;veloppement du leadership) et Isabelle Therrien (coaching agile, facilitation et collaboration d&#39;&eacute;quipe) Mentor&middot;e&middot;s : Charlotte Pivot (strat&eacute;gie EdTech), Hassan Mansur (ing&eacute;nierie IA appliqu&eacute;e, IA agentique et int&eacute;gration de LLM), Justin Penney (design UX et strat&eacute;gie produit), Julien Beaulieu (ing&eacute;nierie en apprentissage automatique),Sana Iftikhar (chercheuse en apprentissage automatique) Pan&eacute;listes et jury : Afua Boateng (recrutement de cadres et strat&eacute;gie de talents), Ben de Tarade-Bentinck (architecture et gouvernance des donn&eacute;es et de l&#39;IA en entreprise), Michael Labelle (innovation et passerelles industrie-milieu universitaire), Simon Langevin (strat&eacute;gie produit en IA)&nbsp; &Eacute;quipe organisatrice : Niloufar Pilghoush (fondatrice de Montr&eacute;al Third Place; &eacute;galement membre du jury), Joanne Stone (fondatrice du SIP), Yu-Ju Lin, Ann-Marie Kong Au-del&agrave; des solutions que vous b&acirc;tirez, vous pourrez apprendre aupr&egrave;s d&#39;expert&middot;e&middot;s en IA et du march&eacute; du travail, entendre des points de vue ext&eacute;rieurs &agrave; votre secteur, cr&eacute;er des liens avec de nouveaux talents ou de nouvelles occasions, et renforcer des comp&eacute;tences d&#39;avenir &mdash; collaboration, r&eacute;solution cr&eacute;ative de probl&egrave;mes, pens&eacute;e syst&eacute;mique et design thinking. &Agrave; la fin de la journ&eacute;e, un jury multidisciplinaire s&eacute;lectionnera 2 &agrave; 3 prototypes prometteurs pour un suivi apr&egrave;s l&#39;&eacute;v&eacute;nement. Apportez votre exp&eacute;rience. Apportez vos questions. Apportez votre point de vue. Pr&eacute;parez-vous &agrave; l&#39;avenir du travail en contribuant &agrave; le fa&ccedil;onner, ensemble. Coorganis&eacute; par Montr&eacute;al Third Place et The Sustainability Incubator Program (The SIP), avec le soutien d&rsquo;Academos, d&rsquo;ALPFA Montr&eacute;al, de Women in Agile, de Mitacs, de YES Employment and Entrepreneurship et du Conseil des technologies de l&rsquo;information et des communications (CTIC). AVIS DE PRIX &mdash; PRIX D&#39;&Eacute;QUIPE DE 500 $Un (1) prix de 500 $ CA, r&eacute;parti &eacute;galement entre les membres admissibles de l&#39;&eacute;quipe gagnante. Le prix est attribu&eacute; au m&eacute;rite, par un jury ind&eacute;pendant &mdash; sans aucun &eacute;l&eacute;ment de hasard. Les facilitateur&middot;rice&middot;s, mentor&middot;e&middot;s, membres du jury, organisateur&middot;rice&middot;s, ainsi que les membres de leur famille imm&eacute;diate, ne sont pas admissibles. Le jury ind&eacute;pendant d&#39;expert&middot;e&middot;s &eacute;value les prototypes &agrave; la fin de l&#39;&eacute;v&eacute;nement selon leur viabilit&eacute;, leur impact, leur originalit&eacute; et leur clart&eacute;. Les membres du jury exercent leur jugement professionnel. Toutes les d&eacute;cisions sont finales. <a fr-original-style="" href="https://drive.google.com/file/d/1JPzMeEi6y-2hwgtSBUgaP_iNqkT2fA4p/view?usp=sharing" style="text-decoration-color: currentcolor; user-select: auto; box-sizing: inherit;" target="_blank">R&egrave;glement complet</a> &middot; Questions : sipsters@the-sip.worldEn vous inscrivant, vous acceptez le r&egrave;glement officiel du prix.

Le marché du travail à l'ère de l'IA évolue vite — la façon dont on est embauché, dont on développe ses compétences et dont on bâtit sa carrière. Cela crée de vraies occasions, mais aussi de vrais défis : pour les étudiant·e·s et jeunes diplômé·e·s qui bâtissent leur carrière, les employeur·euse·s à la recherche de talents, les professionnel·le·s de l'éducation qui préparent la relève, et les organisations qui s'adaptent à un monde du travail en mutation. Le SIP-A-THON Du campus au marché du travail à l'ère de l'IA est une expérience d'innovation collaborative d'une journée qui réunit : 🎓 Étudiant·e·s et jeunes diplômé·e·s 💼 Employeur·euse·s et recruteur·euse·s 🤖 Expert·e·s en IA et technologie 🏫 Professionnel·le·s de l'éducation 🚀 Innovateur·rice·s 🌱 Organismes communautaires Ensemble, nous nous attaquons à une grande question : comment les communautés montréalaises peuvent-elles mieux soutenir les jeunes diplômé·e·s qui s'épanouissent dans un marché du travail transformé par l'IA? Voici à quoi ressemblera la journée : 🕘 9 h 00 — Accueil, déjeuner et réseautage 🚩 9 h 30 — Lancement et présentation de l'agenda 🧩 10 h 00 — Formation des équipes par thème 🍽️ 12 h 00 — Dîner et réseautage 🎤 12 h 30 — Panel d'expert·e·s 🛠️ 13 h 00 — Développement du prototype et mentorat 📣 15 h 15 — Présentations des équipes 🏆 16 h 30 — Clôture et réseautage Cette année, les équipes créeront des prototypes à partir de cinq défis concrets, directement issus de témoignages de jeunes diplômés et appuyés par la recherche::<ol><li>Le pont entre les études et l'emploi — les écoles enseignent une chose, les employeur·euse·s en attendent une autre : des compétences techniques, certes, mais aussi des compétences relationnelles et une maîtrise de l'IA.</li><li>L'IA transforme le recrutement — les candidat·e·s postulent en masse, les employeur·euse·s présélectionnent en masse, créant un filtre opaque que personne ne maîtrise pleinement.</li><li>Le réseau et les relations comme stratégie — un lien humain authentique pèse encore plus lourd qu'un CV.</li><li>La maîtrise de l'IA, une attente de base — la maîtrise de l'IA devient rapidement un prérequis.</li><li>Le paradoxe de l'accès aux postes d'entrée — à mesure que l'IA prend en charge les tâches juniors, les postes d'entrée se transforment rapidement.</li></ol>Il s'agit d'un événement de co-création, pas d'une conférence. Guidées par une équipe expérimentée de facilitateur·rice·s du Sustainability Incubator Program (The SIP), les équipes passent de la compréhension d'un défi à un vrai prototype d'ici la fin de la journée. Qui sera présent : organisateur·rice·s, facilitateur·rice·s, mentor·e·s, panélistes et jury vous accompagneront tout au long de la journée, notamment : Facilitateur·rice·s : une équipe dédiée du SIP, co-dirigée par Zaida Mangones (coach de carrière et professionnelle, formatrice et conseillère en développement du leadership) et Isabelle Therrien (coaching agile, facilitation et collaboration d'équipe) Mentor·e·s : Charlotte Pivot (stratégie EdTech), Hassan Mansur (ingénierie IA appliquée, IA agentique et intégration de LLM), Justin Penney (design UX et stratégie produit), Julien Beaulieu (ingénierie en apprentissage automatique),Sana Iftikhar (chercheuse en apprentissage automatique) Panélistes et jury : Afua Boateng (recrutement de cadres et stratégie de talents), Ben de Tarade-Bentinck (architecture et gouvernance des données et de l'IA en entreprise), Michael Labelle (innovation et passerelles industrie-milieu universitaire), Simon Langevin (stratégie produit en IA)  Équipe organisatrice : Niloufar Pilghoush (fondatrice de Montréal Third Place; également membre du jury), Joanne Stone (fondatrice du SIP), Yu-Ju Lin, Ann-Marie Kong Au-delà des solutions que vous bâtirez, vous pourrez apprendre auprès d'expert·e·s en IA et du marché du travail, entendre des points de vue extérieurs à votre secteur, créer des liens avec de nouveaux talents ou de nouvelles occasions, et renforcer des compétences d'avenir — collaboration, résolution créative de problèmes, pensée systémique et design thinking. À la fin de la journée, un jury multidisciplinaire sélectionnera 2 à 3 prototypes prometteurs pour un suivi après l'événement. Apportez votre expérience. Apportez vos questions. Apportez votre point de vue. Préparez-vous à l'avenir du travail en contribuant à le façonner, ensemble. Coorganisé par Montréal Third Place et The Sustainability Incubator Program (The SIP), avec le soutien d’Academos, d’ALPFA Montréal, de Women in Agile, de Mitacs, de YES Employment and Entrepreneurship et du Conseil des technologies de l’information et des communications (CTIC). AVIS DE PRIX — PRIX D'ÉQUIPE DE 500 $Un (1) prix de 500 $ CA, réparti également entre les membres admissibles de l'équipe gagnante. Le prix est attribué au mérite, par un jury indépendant — sans aucun élément de hasard. Les facilitateur·rice·s, mentor·e·s, membres du jury, organisateur·rice·s, ainsi que les membres de leur famille immédiate, ne sont pas admissibles. Le jury indépendant d'expert·e·s évalue les prototypes à la fin de l'événement selon leur viabilité, leur impact, leur originalité et leur clarté. Les membres du jury exercent leur jugement professionnel. Toutes les décisions sont finales. <a href="https://drive.google.com/file/d/1JPzMeEi6y-2hwgtSBUgaP_iNqkT2fA4p/view?usp=sharing" target="_blank">Règlement complet</a> · Questions : sipsters@the-sip.worldEn vous inscrivant, vous acceptez le règlement officiel du prix.

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Agilists4Sustainability

Du campus au marché du travail à l'ère de l'IA SIP-A-THON

50 Rue Sainte-Catherine Ouest

Admission Générale

20 $

Étudiant(e)s / Jeunes diplômé(e)s

10 $

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