L'ADOberge Chaudière-Appalaches

Membre jeunesse

Membre associé

Membre employé

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Libellé du chèque à l'ordre de X 
Adresse où envoyer le chèque: 
X

<p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);"><br fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;"></p><div fr-original-style="" style="line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit;">DÉFINITION DES CATÉGORIES DE MEMBRES</div><div fr-original-style="" style="line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit;"><br fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;"></div><div fr-original-style="" style="line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit;">MEMBRE RÉGULIER</div><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">Peut être membre régulier de la corporation toute personne majeure qui en fait la demande. Cette personne doit</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">manifester un intérêt certain quant à la mission, au mandat et à la clientèle de la corporation.</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">Le membre régulier a les droits et les pouvoirs suivants :</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Assister et prendre la parole aux assemblées annuelles et spéciales;</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Voter sur toute décision à trancher en assemblée annuelle ou spéciale;</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Élire les administrateurs de la corporation;</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Être élu comme administrateur;</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Nommer un auditeur;</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Ratifier les Règlements généraux;</p><div fr-original-style="" style="line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit;">- Recevoir les états financiers.</div><div fr-original-style="" style="line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit;"><br fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;"></div><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">MEMBRE EMPLOYÉ</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">Peut être membre employé toute personne majeure ou mineure étant à l’emploi de la corporation et qui en fait la</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">demande. Cette personne peut avoir un statut :</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- D’employé régulier à temps plein</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- D’employé régulier à temps partiel</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- D’employé occasionnel</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- D’employé saisonnier</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- De stagiaire</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">En respect avec la Politique de gestion des ressources humaines, est également considérée comme membre employé</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">toute personne ayant un lien d’emploi avec la corporation, mais étant inactive pour une des raisons suivantes :</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Congé sans solde</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Congé de maladie</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Congé parental</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Chômage</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">Le membre employé a les droits et les pouvoirs suivants :</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Assister et prendre la parole aux assemblées annuelles et spéciales;</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Voter sur toute décision à trancher en assemblée annuelle ou spéciale;</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Élire les administrateurs de la corporation;</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Nommer un auditeur;</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Ratifier les Règlements généraux;</p><div fr-original-style="" style="line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit;">- Recevoir les états financiers.</div><div fr-original-style="" style="line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit;"><br fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;"></div><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">MEMBRE ASSOCIÉ</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">Peut être membre associé, toute personne oeuvrant au sein d’un organisme collaborateur dont il est le représentant. Le</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">membre associé a les droits et les pouvoirs suivants :</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Assister et prendre la parole aux assemblées annuelles et spéciales;</p><div fr-original-style="" style="line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit;">- Recevoir les états financiers.</div><div fr-original-style="" style="line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit;"><br fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;"></div><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">MEMBRE JEUNESSE</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">Peut être membre jeunesse toute personne mineure, âgée de 12 à 18 ans, qui en fait la demande.</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">Est également considérée comme membre Jeunesse toute personne qui atteindrait la majorité durant son hébergement</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">ou qui recevrait des services post-hébergement au moment de faire sa demande d’adhésion.</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">Le membre jeunesse a les droits et les pouvoirs suivants :</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">- Assister et prendre la parole aux assemblées annuelles et spéciales;</p><div fr-original-style="" style="line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit;">- Recevoir les états financiers.</div><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);"><br fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;"></p>

<p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">Bonjour <span contenteditable="false" data-custom-variable="{{firstname}}" fr-original-class="fr-deletable styled-tag-chip " fr-original-style="" style="color: rgb(42, 42, 196); overflow-wrap: anywhere; user-select: none; background-color: rgb(248, 248, 255); border: 1px solid rgb(191, 191, 255); border-radius: 4px; margin: 0px; padding: 1px 8px; font-size: 11px; display: inline-block; box-sizing: inherit;">Prénom</span> <span contenteditable="false" data-custom-variable="{{lastname}}" fr-original-class="fr-deletable styled-tag-chip " fr-original-style="" style="color: rgb(42, 42, 196); overflow-wrap: anywhere; user-select: none; background-color: rgb(248, 248, 255); border: 1px solid rgb(191, 191, 255); border-radius: 4px; margin: 0px; padding: 1px 8px; font-size: 11px; display: inline-block; box-sizing: inherit;">Nom</span>,</p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);"><br fr-original-style="" style="box-sizing: inherit;"></p><p fr-original-style="" style="margin: 0px; line-height: 1.5; width: 100%; box-sizing: inherit; color: rgb(0, 0, 0);">Merci d'avoir rempli le formulaire d'adhésion en tant que membre de L'ADOberge Chaudière-Appalaches. Nous incluerons vos coordonnées dans notre liste de membres et vous recevrez sous peu nos prochaines communications à propos de l'organisme.&nbsp;</p>

<p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%"><br /></p><div>DÉFINITION DES CATÉGORIES DE MEMBRES</div><div><br /></div><div>MEMBRE RÉGULIER</div><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">Peut être membre régulier de la corporation toute personne majeure qui en fait la demande. Cette personne doit</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">manifester un intérêt certain quant à la mission, au mandat et à la clientèle de la corporation.</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">Le membre régulier a les droits et les pouvoirs suivants :</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Assister et prendre la parole aux assemblées annuelles et spéciales;</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Voter sur toute décision à trancher en assemblée annuelle ou spéciale;</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Élire les administrateurs de la corporation;</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Être élu comme administrateur;</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Nommer un auditeur;</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Ratifier les Règlements généraux;</p><div>- Recevoir les états financiers.</div><div><br /></div><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">MEMBRE EMPLOYÉ</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">Peut être membre employé toute personne majeure ou mineure étant à l’emploi de la corporation et qui en fait la</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">demande. Cette personne peut avoir un statut :</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- D’employé régulier à temps plein</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- D’employé régulier à temps partiel</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- D’employé occasionnel</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- D’employé saisonnier</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- De stagiaire</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">En respect avec la Politique de gestion des ressources humaines, est également considérée comme membre employé</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">toute personne ayant un lien d’emploi avec la corporation, mais étant inactive pour une des raisons suivantes :</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Congé sans solde</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Congé de maladie</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Congé parental</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Chômage</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">Le membre employé a les droits et les pouvoirs suivants :</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Assister et prendre la parole aux assemblées annuelles et spéciales;</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Voter sur toute décision à trancher en assemblée annuelle ou spéciale;</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Élire les administrateurs de la corporation;</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Nommer un auditeur;</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Ratifier les Règlements généraux;</p><div>- Recevoir les états financiers.</div><div><br /></div><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">MEMBRE ASSOCIÉ</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">Peut être membre associé, toute personne oeuvrant au sein d’un organisme collaborateur dont il est le représentant. Le</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">membre associé a les droits et les pouvoirs suivants :</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Assister et prendre la parole aux assemblées annuelles et spéciales;</p><div>- Recevoir les états financiers.</div><div><br /></div><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">MEMBRE JEUNESSE</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">Peut être membre jeunesse toute personne mineure, âgée de 12 à 18 ans, qui en fait la demande.</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">Est également considérée comme membre Jeunesse toute personne qui atteindrait la majorité durant son hébergement</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">ou qui recevrait des services post-hébergement au moment de faire sa demande d’adhésion.</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">Le membre jeunesse a les droits et les pouvoirs suivants :</p><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%">- Assister et prendre la parole aux assemblées annuelles et spéciales;</p><div>- Recevoir les états financiers.</div><p style="margin:0px;line-height:1.5;width:100%;box-sizing:inherit;max-width:100%"><br /></p>

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